+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Можно ли выплатить зарплату иностранному рабочему резиденту на карту

Ежемесячно устраиваются новые. В трудовых договорах с иностранцами прописано, что мы перечисляем зарплату на банковские счета. На вновь устроенных работников работодатель оформляет банковские зарплатные карты. Срок оформления карт занимает от 2-х до 4-х недель.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как выплатить зарплату наличными?

Заплатил иностранному работнику наличными - заплати и штраф

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: Иностранным работникам, имеющим вид на жительство в РФ, заработная плата может выдаваться через кассу без ограничений.

Возможность выдачи зарплаты наличными иностранцам, временно пребывающим или временно проживающим в РФ, прямо не ограничена трудовым законодательством, однако во избежание разногласий с контролирующими органами мы бы рекомендовали работодателю все-таки производить указанные расчеты безналичным способом.

Обоснование позиции: Согласно части первой ст. Соответственно, если трудовой договор с иностранцем заключен по российскому трудовому законодательству, порядок выплаты ему заработной платы регулируется ст. Вместе с тем при реализации этой нормы в отношении работников-иностранцев необходимо учитывать положения законодательства о валютном регулировании и валютном контроле и соответствующую правоприменительную практику.

Согласно пунктам 6 и 7 ч. Как следует из пп. При этом согласно ч. В указанной норме содержится перечень исключений из приведенного правила, когда расчеты между юридическими лицами - резидентами и физическими лицами - нерезидентами возможны в наличной иностранной валюте и валюте РФ без использования банковских счетов в уполномоченных банках.

Однако выплата заработной платы в число таких случаев не включена. Таким образом, Закон N ФЗ, по сути, устанавливает для работодателей - юридических лиц запрет на выплату заработной платы работникам-нерезидентам в наличной форме. В судебной практике ранее преобладала точка зрения о правомерности выдачи иностранным гражданам заработной платы из кассы.

Президиум ВАС РФ указывал на невозможность отнесения выплаты заработной платы работникам-нерезидентам наличными денежными средствами к числу незаконных валютных операций и на отсутствие в таких действиях работодателя состава административного правонарушения, предусмотренного ч. Этот подход был основан на старой редакции указанной нормы КоАП РФ, содержавшей иное определение термина "незаконные валютные операции".

Но и после внесения в данную норму поправок Федеральным законом от При этом отмечалось, что действия работодателя по выплате зарплаты нерезиденту формально являются валютной операцией, но регулируются положениями трудового законодательства, которое обязывает выплатить зарплату работнику, даже если тот не пожелал воспользоваться своим правом на открытие счета в банке для соответствующих целей определения от Ситуация изменилась, когда Верховный Суд РФ поддержал сторонников позиции, в соответствии с которой реализация норм трудового права в отношении работников-нерезидентов должна осуществляться с соблюдением Закона N ФЗ, а кадровые документы приказы, соглашения, договоры не должны противоречить требованиям валютного законодательства.

В постановлении от Правда, все 24 административных дела завершились освобождением работодателя от ответственности в связи с малозначительностью правонарушения.

В настоящее время арбитражные суды часто признают обоснованным именно такой итог производства по делу, когда работодателю, не убедившему иностранца открыть счет в уполномоченном банке для получения зарплаты и тем самым виновному в нарушении валютного законодательства, в связи с малозначительностью такого нарушения объявляется лишь устное замечание в соответствии со ст.

Однако прецеденты с назначением административного наказания за подобное нарушение также имеются постановление АС Дальневосточного округа от Мнение о неправомерности наличных расчетов по заработной плате между юридическими лицами и работниками-нерезидентами разделяют представители ФНС России письмо от Высказывали такую точку зрения и специалисты ныне расформированного Росфиннадзора информация от Однако некоторые арбитражные суды по-прежнему руководствуются позицией ВАС РФ и говорят об отсутствии вины работодателя в нарушении валютного законодательства, если он, основываясь на положениях ТК РФ, выплатил иностранцу, не сообщившему реквизиты счета в банке, заработную плату единственным возможным в такой ситуации способом - наличными постановление АС Московского округа от На наш взгляд, невозможность получать зарплату в кассе, обусловленная для нерезидента содержанием Закона N ФЗ, представляет собой ограничение его прав по сравнению с работниками, которые на основании ст.

Специальные правила для отдельных категорий работников, если они влекут за собой ограничение их прав, в соответствии со ст. Поэтому положения валютного законодательства об обязательном использовании для совершения платежа счета, открытого нерезиденту в уполномоченном банке, могли бы считаться специальной нормой, подлежащей применению вместо общей нормы ст.

Поскольку законодатель такой оговорки не сделал, необходимо констатировать, что положения Закона N ФЗ противоречат ТК РФ в той части, в которой они ограничивают право работников-нерезидентов на выбор удобного им способа выплаты заработной платы. В силу ст. И все же, с учетом нынешней позиции высшего судебного органа, отказ от практики выдачи нерезидентам заработной платы наличными представляется более безопасным для работодателя вариантом.

Вышесказанное касается работодателей - юридических лиц. Однако аналогичные ограничения по способу осуществления валютных операций с нерезидентами Закон N ФЗ устанавливает и для резидентов - физических лиц. Так, согласно ч. В связи с этим представляется, что вопрос о возможности выплаты работникам-нерезидентам заработной платы наличными должен решаться одинаково как для организаций, так и для работодателей - физических лиц смотрите решение Арбитражного суда Амурской области от Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.

Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" ФЗ ". Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" ФЗ от Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право Можно ли выплачивать заработную плату наличными денежными средствами иностранным гражданам, имеющим вид на жительство в РФ или временно пребывающим или временно проживающим в РФ Киргизия, Казахстан, Беларусь?

Можно ли выплачивать заработную плату наличными денежными средствами иностранным гражданам, имеющим вид на жительство в РФ или временно пребывающим или временно проживающим в РФ Киргизия, Казахстан, Беларусь?

Должна ли быть у иностранного работника банковская карта?

Добрый день! Правомерно ли проведение такого платежного поручения банковским учреждением. Очень жду ответа. Большое спасибо. Очень нужный сайт. Помощь оказали. Единственная иллюзия, что бесплатная юридическая помощь. Я с радостью плачу гонорар, но в первый момент еще не разобравшись я дважды обратилась со своим вопросом в режиме "бесплатно". Перечисление заработной платы на карту третьего лица допускается Трудовым кодексом РФ, но при условии, что такой способ предусмотрен в трудовом договоре.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. При этом ст. При этом следует отметить, что заставить работодателя предусмотреть в трудовом договоре условие о том, что возможно перечисление заработной платы третьему лицу, нельзя в силу принципа свободы договора ст.

Из анализа законодательства и судебной практики Вы можете выплачивать заработную плату работнику — нерезиденту либо на руки, либо путем перечисления на его банковскую карту. В противном случае налоговая служба может привлечь вас к ответственности. Статья Нарушение валютного законодательства Российской Федерации и актов органов валютного регулирования. Осуществление незаконных валютных операций, то есть валютных операций, запрещенных валютным законодательством Российской Федерации или осуществленных с нарушением валютного законодательства Российской Федерации, включая куплю-продажу иностранной валюты и чеков в том числе дорожных чеков , номинальная стоимость которых указана в иностранной валюте, минуя уполномоченные банки, либо осуществление валютных операций, расчеты по которым произведены, минуя счета в уполномоченных банках или счета вклады в банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, в случаях, не предусмотренных валютным законодательством Российской Федерации, либо осуществление валютных операций, расчеты по которым произведены за счет средств, зачисленных на счета вклады в банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, в случаях, не предусмотренных валютным законодательством Российской Федерации, —.

Следовательно, перечисление заработной платы работника другому лицу на лицевой счет возможно при условии, что это прописано в трудовом договоре работника. Женеве Статья 5. Заработная плата будет выплачиваться непосредственно заинтересованному трудящемуся, если национальное законодательство , коллективный договор или решение арбитражного органа не предусматривают противного и если заинтересованный трудящийся не соглашается на другой метод.

По валютному законодательству российские компании и ИП признаются резидентами, а иностранцы, у которых нет вида на жительство, то есть временно пребывающие и временно проживающие в РФ, — нерезидентами.

В свою очередь, выплата резидентом в пользу нерезидента каких-либо рублевых сумм, включая зарплату, считается валютной операцией, расчеты по которой должны производиться в безналичной форме — через банковские счета в уполномоченных банках. То есть наличная выплата зарплаты иностранным работникам — это незаконная валютная операция.

Часть 1 ст. Направление 1 вероятное. А раз нет нарушения — нет и штрафа. Набор судейских аргументов таков: — открытие нерезидентом банковского счета на территории РФ — это его право, а не обязанность; Часть 1 ст. А по Трудовому кодексу зарплата работнику выплачивается в рублях в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный им счет в банке.

То есть не предусмотрены обязанность и возможность работодателя самостоятельно открывать счета в банке для перечисления зарплаты нерезидентам, если те не подавали соответствующие заявления; — за задержку зарплаты работодатель несет ответственность. Направление 2 наиболее вероятное. Суд скажет, что нарушение имело место. Но поскольку отсутствовала угроза охраняемым общественным отношениям, не было вредных последствий, а также нарушения прав и интересов граждан, суд признает проступок малозначительным и вместо штрафа ограничится устным замечанием.

Направление 3 редко встречающееся. Суд поддержит проверяющих и оставит постановление о штрафе в силе, отказавшись признать нарушение малозначительным Постановление АС ВСО от Возможно я не совсем подробно описала вопрос. Но тут сомнение именно в резидентности: нерезидент имеет право получать заработную плату только безналично — на счет или карту. Согласно нормам ст. Имеет ли право обслуживающий банк проводит такие платежные поручения?

Ведь по факту — такая выплата является наличной для нерезидента, Т. Если да, то работодатель обязан выплачивать ему заработную плату. Поэтому в пояснениях выше, я привела Вам направления по судебной практике направление1 , в котором работодатель выдает на руки заработную плату. Нарушений суд в данном случае не находит. ИФНС, конечно, это увидит и потребует объяснения и напишите по доводам выше приведенным. Кроме того, такая схема, как получение заработной платы нерезедентом через резидента на карту не предусмотрена законом, так как получение заработной платы от резидента Работодателя нерезидентом — это валютная операция.

Основываться только на одной ст. Представляется, что тут надо рассматривать данный вопрос с точки зрения соотношения норм трудового права в частности ст. Действительно, вышеуказанная статья ТК РФ дает право работнику указать в качестве получателя средств иное лицо. На мой взгляд, поскольку ситуация крайне неоднозначная и весьма редко встречающаяся, самый простой способ, это получить разъяснение от самого органа валютного контроля -Центрального Банка РФ, направив в него соответствующий запрос.

Точно спрогнозировать поведение контролирующих органов в данном случае затруднительно, поэтому наилучший вариант — выяснить их позицию непосредственно у них. Здравствуйте, выплата заработной платы организацией временно пребывающему иностранцу представляется как отчуждение на законных основаниях валюты РФ резидентом в пользу нерезидента. Согласно Информации Росфиннадзора от Консультируйтесь с юристом онлайн.

Спросить юриста. Категории Трудовое право Имеет ли право работодатель перечислять заработную плату НЕрезидента на пластиковую карту Резидента Добрый день! Клиент оставил отзыв о сервисе. Консультация юриста онлайн. Ответы юристов 4. Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации. Довгопол Екатерина. Добрый день. ТК РФ Статья Порядок, место и сроки выплаты заработной платы Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Крылова Анастасия. Добрый день, Светлана Валериевна. Нарушение валютного законодательства Российской Федерации и актов органов валютного регулирования 1.

Согласно абз. Данный случай расчета предусмотрен трудовым законодательством для резидентов. Согласно судебной практике развитие событий может развиваться по трем направлениям.

Светлана Валериевна клиент, г. Светлана Валериевна, у вас нерезидент оформлен согласно трудового законодательства РФ? Рейтинг Правовед. Колковский Юрий. Светлана Валериевна Здравствуйте. Загайнов Станислав. Исчерпывающий перечень случаев, когда юридические лица — резиденты могут осуществлять расчеты с физическими лицами — нерезидентами без использования банковских счетов в уполномоченных банках, предусмотрен частью 2 статьи 14 данного Закона.

Все услуги юристов в Москве. Оспаривание записей в трудовой книжке. Составление договоров на временную работу. Гарантия лучшей цены — мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене. Посмотреть все услуги.

Имеет ли право работодатель платить заработную плату меньше прожиточного минимума? Имеет ли право не выдавать заработную плату работодатель за не предоставление персональных данных? Имеет ли право бухгалтер удержать заработную плату, начисленную за 4 месяца в неправильном размере?

Новое в журнале Правовед. Что важно для этого самого развития бизнеса? Какие механизмы позволяют преодолевать ловушки? Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Можно ли выплатить зарплату иностранному рабочему резиденту на карту. Активировать демодоступ. Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела. Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм. На этой неделе специальный подарок: сборник образцов, которые нельзя скачать в интернете. Содержание  Выплачивать зарплату иностранным работникам наличными деньгами из кассы организации запрещено валютным законодательством. Используется для индексации зарплаты. Используется для регулирования зарплаты.

Порядок выдачи заработной платы иностранным сотрудникам

Активировать демодоступ. Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела. Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм. На этой неделе специальный подарок: сборник образцов, которые нельзя скачать в интернете. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! В этом случае расчеты с сотрудником-нерезидентом надо производить только в безналичном порядке. При выплате зарплаты резидентам руководствуйтесь общими правилами. Таковы требования пункта 3.

Ответ на этот вопрос зависит от того, признается ли выплата зарплаты валютной операцией или нет. Выплачивать зарплату из кассы можно. В этом случае расчеты с сотрудником-нерезидентом надо производить только в безналичном порядке ч. Выплата зарплаты в этом перечне не предусмотрена.

Что касается Трудового кодекса, то его нормы можно применять в отношении сотрудников-иностранцев, если иное не предусмотрено другими законодательными актами абз. Тема: Выплаты персоналу. Резидентами в целях валютного контроля, в частности, признаются: граждане России кроме тех, кто постоянно проживает в иностранном государстве ; иностранные граждане и лица без гражданства, которые постоянно проживают в России на основании вида на жительство.

Пробелы внутри фигурных скобок не ставьте. Скачайте формы по теме: Приказ о выплате среднего заработка за время перерывов для кормления ребенка Заявление сотрудницы о предоставлении перерывов для кормления ребенка Заявление о направлении расчетного листка на электронную почту Положение об оплате труда.

Фрагмент о способе выдачи расчетных листков Справка о заработке за последние три месяца для органов соцзащиты населения. Зарегистрируйтесь и продолжайте читать! Зарегистрируйтесь и продолжите чтение. Регистрация займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести.

Введите логин. Войти или. Ваша персональная подборка. Статьи по теме в электронном журнале. Будьте в курсе! Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало.

Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Меню Темы. Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт.

Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку. Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе! Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:.

Роструд выпустил сообщение для работодателей. Работники сами решают — как им получать зарплату: на карту или наличными. Астраханцева, профессиональный бухгалтер РК,. CAP, Управляющий директор по. В компании резидента числится в штате иностранный сотрудник - нерезидент. У него имеется рабочее разрешение. Компания подписала с ним контракт в иностранной валюте. ФНС России Письмом от Это следует делать только безналично через уполномоченные банки, поскольку такая выплата относится к валютным операциям и должна осуществляться в соответствии с валютным законодательством Российской Федерации.

Мы попытаемся разобраться, так ли это. Споры по поводу того, законно ли выдавать работнику-иностранцу зарплату наличными рублями, начались более 10 лет тому назад. Используется для индексации зарплаты. Используется для регулирования зарплаты. Используется для расчёта отдельных показателей.

Задавать вопросы и отвечать на них могут только зарегистрированные пользователи. Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь. Журнал и сервисы для бухгалтеров.

Подписаться на журнал. Получить демодоступ к журналу. Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: Иностранным работникам, имеющим вид на жительство в РФ, заработная плата может выдаваться через кассу без ограничений.

Получать новые комментарии по электронной почте. Вы можете подписаться без комментирования. Оставить комментарий. Read-quran интернет-журнал для собственников. Главная Меню Хозяйственное право Гражданское право Уголовное право Трудовое право Уголовно-процессуальное право Административное право Таможенное право Коммерческое право Гражданское процессуальное право Семейное право Задать вопрос.

Можно ли выплатить зарплату иностранному рабочему резиденту на карту. Выплачивать зарплату иностранным работникам наличными деньгами из кассы организации запрещено валютным законодательством. Если да. Материалы из раздела Уголовно-процессуальное право. Налог при выплате сдельной заработной платы. Сколько заставит платить суд алименты с неофициально устроенного отца в н новгороде. Как сдать авиа билет купленный в салоне связной и получить деньги. Входит ли военная служба в стаж гражданской службы.

Как можно не допускать заместителя директора до работы. Комментарии 1. Ваш комментарий появится после проверки. Нету государственных денег, есть только налоги граждан! Новое в разделе. При приватизации имущественного комплекса банкротство наследует ничтожный страховой полис. Штраф реорганизован. Кредитор поручает взаимозачет.

Право собственности требует диспозитивный штраф.

Выплата зарплаты иностранному работнику из кассы - это нарушение?

Далеко не все работодатели знают о том, как на самом должна осуществляться выплата зарплаты иностранному работнику в соответствии с законодательством, многие до сих пор спрашивают, законна ли выплата заработной платы иностранным гражданам наличными или все-таки нужно делать перечисление зарплаты иностранному гражданину на карту.

Из нашей статьи вы раз и навсегда узнаете ответ на этот вопрос. Согласно законодательству, выплата зарплаты иностранным работникам в году должна осуществляться в безналичной форме через уполномоченные банки, другими словами, через перечисление заработной платы иностранному гражданину на карту банка. То есть выплата зарплаты иностранным работникам наличными через кассу запрещена. Получение заработной платы иностранным гражданином считается валютной операцией, и согласно закону, такие операции могут проводиться исключительно через банки, поэтому выплата зарплаты через кассу иностранным гражданам является нарушением и влечет за собой наложение административного штрафа.

Часть 1 статьи За нарушение процедуры проведения валютных операций при выплате заработной платы иностранным работникам предусмотрена следующая ответственность: Для юр. Срок привлечения к административной ответственности за незаконное осуществление валютных операций при выплате зарплаты иностранным гражданам составляет 2 года с момента выплаты заработной платы иностранным рабочим наличными через кассу организации.

Таким образом, зарплата мигрантов в России должна выплачиваться на банковскую карту, выдача заработной платы иностранных работников наличными через кассу может повлечь претензии со стороны налоговой. Пожалуйста, поставьте лайк, если вам была полезна наша статья о выплате заработной платы иностранным гражданам в России или поделитесь информацией о том, как должна осуществляться выплата зарплаты иностранному работнику в соц.

Наличие в штате компании иностранных граждан предполагает проявление регулирующего воздействия со стороны государства в самых неожиданных местах. В отличие от выплат работникам - россиянам, перечисление заработной платы иностранному сотруднику, может рассматриваться как валютная операция.

Ответственность за выплату зарплаты иностранцу через кассу

Подобным вопросом нередко задаются работодатели мигрантов - фирмы и предприниматели, которые не участвуют в зарплатных проектах банков.

И ответ на него не так однозначен, как может показаться на первый взгляд. Информацию о таких фактах валютные ревизоры могут получить, в частности, от пришедших на проверку налоговиков. При этом суды приводят следующий набор аргументов:. Поэтому она является операцией, разрешенной валютным законодательством.

То есть в действующем законодательстве не предусмотрены обязанность и возможность работодателя самостоятельно открывать счета в банке для перечисления зарплаты нерезидентам, если от них не поступали соответствующие заявления;.

Иностранным работникам, постоянно проживающим в РФ на основании вида на жительство, разрешено выплачивать зарплату наличными из кассы. Есть отдельные суды, которые соглашаются с тем, что, выплатив мигрантам зарплату из кассы, работодатель нарушил закон.

Таким образом, есть большие шансы отбиться в суде от претензий Росфиннадзора, используя приведенные доводы. Однако если вы не хотите допускать даже саму вероятность предъявления к вам таких претензий, используйте в отношении иностранных работников схему расчетов через банковские карты. Постановлением Правительства от Банки Банки как контролеры Блокировка счетов Криптовалюта Новости банков Платежные системы, пластиковые карты Посмотреть еще Директору Банкротство юридических лиц Малый бизнес Регистрация, реорганизация и ликвидация фирм Субсидиарная ответственность Экономика России Посмотреть еще 9.

Важное Государственные пенсии Самозанятые Налоговые проверки Налоговые споры Электронные трудовые книжки. Перейти в рубрикатор. Смотреть все рубрики. Мой профиль Избранное Клерк. Премиум Клерк. Бизнес Личный блог. Не сейчас. Пользовательское соглашение Правила использования материалов. Школа бухгалтерского бизнеса. Полина Муртазина расскажет как открыть бизнес главбуху! Откройте свой бизнес в нише бухгалтерского аутсорсинга вместе со мной!

Подборка полезных мероприятий Разместить.

Имеет ли право работодатель перечислять заработную плату НЕрезидента на пластиковую карту Резидента

Активировать демодоступ. Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела. Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм. На этой неделе специальный подарок: сборник образцов, которые нельзя скачать в интернете. Дорогие читатели!

Должна ли быть у иностранного работника банковская карта? Оксана Лим. Эксперт по налоговым, трудовым правоотношениям. Актуально на 20 ноября   Российскому юрлицу нельзя выплачивать зарплату иностранцу-нерезиденту наличными в России. Даже если выплата осуществляется в рублях. При этом нерезиденты имеются ввиду именно по документам, а не налоговые (кто такой налоговый резидент и неналоговый, мы рассказывали здесь).  Только на такой счет или карту можно перечислять иностранцу деньги от российского юрлица и не иметь при этом проблем. Если счета (карты) у иностранца нет — нужно организовать оформление до первой выплаты денег.

Можно ли выплатить зарплату иностранному рабочему резиденту на карту

Добрый день! Правомерно ли проведение такого платежного поручения банковским учреждением. Очень жду ответа. Большое спасибо.

Сотрудник-иностранец. оформляем и оплачиваем

Далеко не все работодатели знают о том, как на самом должна осуществляться выплата зарплаты иностранному работнику в соответствии с законодательством, многие до сих пор спрашивают, законна ли выплата заработной платы иностранным гражданам наличными или все-таки нужно делать перечисление зарплаты иностранному гражданину на карту. Из нашей статьи вы раз и навсегда узнаете ответ на этот вопрос. Согласно законодательству, выплата зарплаты иностранным работникам в году должна осуществляться в безналичной форме через уполномоченные банки, другими словами, через перечисление заработной платы иностранному гражданину на карту банка. То есть выплата зарплаты иностранным работникам наличными через кассу запрещена. Получение заработной платы иностранным гражданином считается валютной операцией, и согласно закону, такие операции могут проводиться исключительно через банки, поэтому выплата зарплаты через кассу иностранным гражданам является нарушением и влечет за собой наложение административного штрафа. Часть 1 статьи

Иностранцы — одна из самых больших проблем для бухгалтера, который занимается расчетом заработной платы и кадрами. Потому как особенностей по НДФЛ, страховым взносам, пособиям, оформлению — не перечесть.

Подобным вопросом нередко задаются работодатели мигрантов - фирмы и предприниматели, которые не участвуют в зарплатных проектах банков. И ответ на него не так однозначен, как может показаться на первый взгляд. Информацию о таких фактах валютные ревизоры могут получить, в частности, от пришедших на проверку налоговиков. При этом суды приводят следующий набор аргументов:. Поэтому она является операцией, разрешенной валютным законодательством. То есть в действующем законодательстве не предусмотрены обязанность и возможность работодателя самостоятельно открывать счета в банке для перечисления зарплаты нерезидентам, если от них не поступали соответствующие заявления;.

Компании, нанимающей на работу иностранца, важно иметь в виду несколько моментов. Первое: иностранец должен находиться в России на законном основании. Второе: нужно правильно оформить его на работу. Третье: нужно удерживать налог на его доходы в соответствии с налоговым статусом.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 7 вопросов по зарплате - Елена Пономарева
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Изольда

    Тарас Юрист сколько килограмм можно ловить начинающему рыбаку? Что можно ловить в речке? Чем можно ловить? В какое время суток можно ловить?

  2. smarunet92

    Друге речення доповнити словами та переміщуються громадянами-нерезидентами